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乘势而上启新程,更扬劲帆谱新篇——江西师专第二届教职工代表大会顺利召开

时间:2021-05-30 来源: 浏览次数:

(党委宣传部   彭丹)5月29日,mobile365手机版第二届教职工(工会会员)代表大会第一次会议在学术报告厅召开。校领导及正式代表、特邀代表100余人参加会议。

校党委副书记、校长叶剑代表学校向大会作题为《乘势而上启新程 更扬劲帆谱新篇 全力书写“十四五”高质量发展的奋进之笔》的工作报告。他围绕疫情防控取得全面胜利、内涵建设取得显著成效、内部治理取得新突破、服务社会取得新成就、民生改善取得新进展等5个方面对学校2020年工作进行了回顾。

叶剑指出,“十三五”期间,学校抢先机、占高地,全面提高发展质量,综合实力实现历史性跨越;补短板、强筋骨,全面加强内涵建设,发展势能实现历史性跃升;转机制、促改革,全面激发内生动力,改革创新取得历史性成果;强制度、抓长效,全面坚持立德树人,三全育人取得历史性进展;重投入、大建设,全面保障改善民生,办学水平取得历史性提升。仅近一年来,学校被评为第十五届“江西省文明单位”;认定为“江西省优质专科高等职业院校”;荣获年度“创建江西省文明校园先进学校”荣誉称号;荣获省事业单位脱贫攻坚记大功集体;获批全国第34家、省内第一家具备CCAR-147培训能力的民用航空器维修培训机构;学校入选教育部“智能制造领域中外人文交流人才培养基地项目”第二批筹建院校。

叶剑就学校“十四五”时期主要任务强调了四个“聚焦”,一是聚焦提质培优,实现增值赋能;二是聚焦改革创新,提升治理水平;三是聚焦民生福祉,凝聚发展合力;四是聚焦管党治党,强化政治保障。

全体代表书面审议了工会工作报告、财务工作报告、工会经费审查报告。在分组讨论阶段,全体代表分别审议了以上四个报告和《mobile365手机版章程》《mobile365手机版“十四五”规划纲要(2021-2025)》《mobile365手机版绩效工资分配实施办法》《mobile365手机版高校教师系列专业技术资格评审办法》《mobile365手机版思想政治工作和党务工作人员专业技术资格评审办法》《mobile365手机版岗位设置与聘用实施方案》《mobile365手机版绩效考核办法》《mobile365手机版合同制聘用人员管理暂行办法》等8个学校规章制度。

经各分组审议,各组代表一致认为本次大会的各项报告令人振奋,总结全面到位,求真务实。各代表认为本次审议的8个学校规章制度视野开阔、设计合理,对学校今后的改革发展具有重要的指导意义。同时,各代表就人才引进、教学科研管理、校园文化建设、工作待遇等涉及学校建设发展的方方面面的问题和现象进行了汇报。

经大会投票选举,张志群、计芸、张默青、彭丹、段高华、涂幸勇、吴佩文为第二届工会委员会委员,张志群为第二届工会委员会主席;陈光龙、段高华、吴佩文为第二届工会经费审查委员会委员,陈光龙为第二届工会经费审查委员会主任。大会表决通过了学校工作报告、工会工作报告、财务工作报告、工会经费审查报告及8个学校规章制度。

党委书记吴胜生在闭幕词中代表学校党政向大会的胜利闭幕表示热烈祝贺。他表示,会议的成功召开,吹响了进入高质量发展新阶段的号角。特别是叶剑校长所作的工作报告,全面总结了师专成立以来所取得的成绩,客观分析了学校面临的发展形势,提出了“十四五”发展任务和2021年工作重点,是对年初工作部署会和第二次党员大会精神的再部署、再深化。

吴胜生围绕学校高质量发展主题,提出了四点意见。一是实现高质量发展,必须在高举旗帜中勇毅前行。切实把党中央决策部署和习近平总书记重要讲话、重要指示精神,以及省市委的决策部署,转化为新时代新阶段学校高质量发展的火热实践。二是实现高质量发展,必须在服务新局中主动作为。全校上下要锚定目标、瞄准靶心,找好切入点、用准发力点、建好支撑点,全力固根基、扬优势、锻长板、补短板、强弱项,奋力开拓改革发展新局面。三是实现高质量发展,必须在崇尚实干中扬鞭奋进。新的五年规划期,学校发展行至关键一程,犹如河入峡谷、风过隘口、山登半腰,不进则退、慢进也是退,更需不驰于空想、不骛于虚声、不以事艰而无为,只因任重而奋行。四是实现高质量发展,必须在为民尽责中坚守初心。坚持人民至上,要着力办好民生实事,为教师安心工作、学生舒心生活提供必要的服务供给和保障。